В Академическом районе Екатеринбурга состоялось выездное заседание Президиума Федерации профсоюзов Свердловской области (ФПСО), в рамках которого были рассмотрены важные вопросы, касающиеся защиты трудовых прав, охраны труда и социальной ответственности.
Обсуждаемые темы:
🔹 Участие во Всероссийской акции ко Всемирному дню действий «За достойный труд!»
ФПСО примет участие в масштабной профсоюзной акции, которая пройдёт 7 октября. Акция проводится ежегодно и направлена на продвижение идей достойного труда и защиты прав работников.
🔹 Изменения в конкурсе «Лучший уполномоченный по охране труда»
Предложенные изменения вызвали активную дискуссию. Участники обсудили роль уполномоченных в расследовании несчастных случаев и возможные риски ухудшения отношений с работодателями при выявлении нарушений.
🔹 Материальная мотивация уполномоченных по охране труда
Поддержаны рекомендации комиссии ФПСО по охране труда о включении в коллективные договоры норм, предусматривающих доплаты в размере не менее 10% от оклада. Также решено усилить информационную работу для продвижения этой инициативы среди профсоюзов и работодателей.
Поддержка Госпиталя ветеранов в Академическом районе
Одной из ключевых тем стало обсуждение инициативы по обновлению Свердловского областного клинического психоневрологического госпиталя для ветеранов войн. Планируется завершить капитальную реконструкцию учреждения к 85-летию Победы в Великой Отечественной войне и 90-летию самого госпиталя.
Алексей Воробьев, член Совета директоров АО СЗ «РСГ-Академическое», предложил:
организовать трудовую вахту помощи госпиталю, где более 70% пациентов — участники специальной военной операции; вынести инициативу на рассмотрение областной трехсторонней комиссии.
Председатель ФПСО Андрей Ветлужских отметил:
«Это медучреждение многие десятилетия помогает тем, кто защищал и защищает Родину. Мы приняли важное решение — поддержать инициативу по обновлению госпиталя в течение пяти лет. Это дело должно объединить власть, предприятия и трудовые коллективы».
Развитие Академического района
Глава района Николай Смирнягин и генеральный директор АО СЗ «РСГ-Академическое» Сергей Ланцов рассказали о планах по дальнейшему развитию территории.
Сегодня Академический — один из крупнейших строительных проектов в Европе. Район активно растет: ежегодный прирост населения составляет около 15 тысяч человек, и здесь проживает более 200 тысяч жителей.
Особое внимание уделяется: созданию комфортной городской среды, развитию инфраструктуры, строительству новых социальных объектов и рабочих мест.
Несмотря на успешное и динамическое развитие района, председатель Свердловской областной организации общероссийского профсоюза работников культуры Алексей Слязин обратил внимание на отсутствие учреждения культуры. Он отметил, что отсутствие учреждений культуры в новых жилых районах — это системная проблема, и она касается не только комфорта жизни, но и развития личности, общественных связей и городской среды в целом.
Почему учреждения культуры необходимы в новых жилых районах?
1. Формирование локального сообщества и городской идентичности
Новые районы часто страдают от «безликости». Культурные учреждения становятся центрами притяжения, где жители могут познакомиться, общаться, строить сообщества и локальные инициативы. Это снижает уровень социальной изоляции и повышает качество жизни.
2. Развитие детей и молодежи
Кружки, студии, библиотеки, театры, музыкальные школы — всё это помогает детям развивать творческие способности, критическое мышление, коммуникацию и уверенность. В районах без культурной инфраструктуры дети вынуждены ездить далеко или просто остаются без альтернативы гаджетам.
3. Профилактика девиантного поведения
Доступ к культуре и созидательной активности — это способ удержать подростков и молодежь от асоциального поведения. Районы без досуга часто сталкиваются с ростом уличной преступности и вандализма.
4. Повышение инвестиционной привлекательности района
Наличие культурных центров и разнообразной досуговой инфраструктуры делает район привлекательнее для семей, инвесторов, малого бизнеса и туризма. Это влияет на рынок жилья, престижность и долговременное развитие территории.
5. Культура как часть комплексного развития
Современные города — это не только жильё и дороги. Это среды, где хочется жить, учиться, работать и отдыхать. Без учреждений культуры район не развивается как полноценная городская ткань.
Отсутствие учреждений культуры в новых районах — это не просто упущение, а стратегическая ошибка. Их необходимость очевидна, если говорить не только о «где спать», но и «как жить». Встраивание культуры в планирование новых районов должно стать нормой, а не исключением — наравне с детскими садами, школами и поликлиниками.
Примечательно, что Академический входит в число лидеров в России по доле детей среди общего числа жителей, уступая лишь Чеченской Республике.
Завершение мероприятия
Участники заседания ознакомились с ключевыми объектами инфраструктуры района и посетили Аллею Труда, заложенную к 95-летию Федерации профсоюзов Свердловской области. Это символичное место объединяет историю, развитие и вклад трудовых коллективов региона.
